La présidente du Conseil du trésor, Sonia LeBel, a fait preuve d’ouverture envers l’Alliance du personnel professionnel et technique de la santé et des services sociaux (APTS) lors de la rencontre du 30 septembre 2021 et a écouté les préoccupations de l’organisation. Les parties ont ensuite décidé de reprendre les négociations en vue du renouvellement de la convention collective.
« Tant du côté de Mme LeBel que de celui de l’APTS il y a une volonté d’en arriver à une entente et nous allons reprendre rapidement les négociations avec les porte-parole du Secrétariat du Conseil du trésor. Nous porterons le message de nos membres, qui nous demandent la mise en place de mesures pour diminuer la surcharge de travail et favoriser l’attraction et la rétention de la main-d’œuvre », a déclaré Steve Garceau, représentant national de l’APTS pour la région de Lanaudière
Lors de la rencontre, les représentants syndicaux ont partagé la colère et la déception des professionnel·le·s et des technicien·ne·s envers le gouvernement Legault, qui peine à reconnaître leur travail à sa juste valeur. L’absence du premier ministre lors de cette rencontre n’a fait que renforcer cette impression. L’APTS a rappelé à la présidente du Conseil du trésor que toute nouvelle entente devrait comporter des mesures pour souligner le travail indispensable du personnel de la catégorie 4.
« On nous dit qu’une entente peut être obtenue rapidement. Il va falloir que les bottines suivent les babines. Nous allons maintenir notre mobilisation pour nous en assurer. Depuis 20 mois, l’APTS a démontré sa bonne foi et a proposé des solutions pour améliorer les conditions de travail de ses membres. Si le gouvernement veut réellement contrer la pénurie de main-d’œuvre qui frappe le réseau public et éviter de futurs bris de service, il doit miser sur l’attraction et la rétention de la main-d’œuvre », a conclu monsieur Garceau
